מה זה קורות חיים?
מה זה קורות חיים? קורות חיים הם מסמך רשמי שמועמד לעבודה יוצר כדי לפרט את כישוריו לתפקיד. קורות חיים מלווה בדרך כלל במכתב כיסוי מותאם בו הפונה מביע עניין בעבודה או בחברה ספציפיים ומפנה את תשומת הלב לפרטים הרלוונטיים ביותר בקורות החיים. מאמני עבודה אמריקאים מתעקשים שאורך קורות החיים יהיה עמוד אחד או שניים בלבד. מועמדים לעבודה בריטים, באופן מסורתי, צפויים להמציא מסמך קצת יותר מפורט, הנקרא קורות חיים (Curriculum vitae).
מה זה קורות חיים? – מאמני עבודה אמריקאים מתעקשים שאורך קורות החיים יהיה עמוד אחד או שניים בלבד. מועמדים לעבודה בריטים, באופן מסורתי, צפויים להמציא מסמך קצת יותר מפורט, הנקרא קורות חיים (Curriculum vitae).
מה זה קורות חיים? – נקודות מרכזיות
1:19
כמה זמן קורות החיים שלי צריכים להיות?
הבנת קורות החיים
קורות חיים נדרשים כמעט תמיד למועמדים לעבודות משרדיות. הם הצעד הראשון שנקטו מגייסי גיוס ומנהלי גיוס ארגוניים כדי לזהות מועמדים שאולי יוזמנו לראיון לתפקיד.
קורות חיים מוצלחים מדגישים הישגים ספציפיים שהמועמדים השיגו בתפקידים קודמים, כגון קיצוץ בעלויות, התעלות מעל יעדי מכירות, הגדלת רווחים ובניית צוותים.
ישנם פורמטים רבים לקורות חיים, עם וריאציות רבות למקצועות מסוימים כגון בנקאות השקעות וסחר באופנה.
לא משנה מה הפורמט, רוב קורות החיים כוללים סיכום קצר של מיומנויות וניסיון, ואחריו רשימת תבליטים של משרות קודמות בסדר כרונולוגי הפוך ורשימת תארים שנצברו. ניתן להוסיף חלק אחרון כדי להדגיש מיומנויות ספציפיות, כגון שליטה בשפה זרה, ידע בשפות מחשב, תחביבים שימושיים מבחינה מקצועית, השתייכות מקצועית וכל כיבוד שהושג.
קיצור, פריסה נקייה ושפה תמציתית כולם מוערכים. לאנשים שצריכים למיין מאות קורות חיים יש טווח קשב קצר.
כותרת קורות החיים
הכותרת בקורות החיים צריכה לכלול לא רק את שמך, כתובת הדואר האלקטרוני ומספר הטלפון הנייד שלך, אלא גם את הכתובת שלך בלינקדאין או בקהילה מקצועית אחרת ואת כתובת האתר או הבלוג שלך, אם יש לך כזה.
שים לב שכל מנהל גיוס יזין, כמובן, את שמך בשדה החיפוש של גוגל. בצע חיפוש בעצמך ובדוק אם אתה יכול לייעל את התוצאות שלך או לפחות לקבור בצורה הגונה כל זיוף צעיר.
המשך נקודות צרות
מגייסים בוחנים היסטוריית עבודה לאיתור פערים משמעותיים בתעסוקה או דפוס של קפיצת עבודה. היו מוכנים להסביר גם אם במכתב מקדים או במהלך ראיון. מועמד עם היסטוריה של משרות קצרות מועד עשוי לשקול להשמיט כמה מהמשרות הוותיקות ביותר, במיוחד אם הן אינן רלוונטיות למשרה הנוכחית.
לדוגמה, אם עבדת שנים מאחורי דלפק בשירותי מזון, ואז חזרת לבית הספר כדי לקבל אישורי פיזיותרפיה, תשכח מכמה מהעבודות המוקדמות האלה בשירותי מזון. הסר את הסעיפים המדווחים על הכישורים, ההכשרה והניסיון שלך בתחום שהוא כעת המומחיות שלך. אתה יכול להזכיר את המשרות האחרות בראיון תוך הסבר איזה איש מקצוע אמין אתה.
העבר יכול להיות מסוכן במיוחד עבור מועמדים לחברות טכנולוגיה חדשות המבקשות להרכיב צוותים מתקדמים. מיומנויות מורשת עשויות לרמוז על התיישנות. קורות החיים החזקים ביותר מדגישים כיצד מועמד יכול לשגשג בעבודה הפתוחה כעת.
שינוי זמנים עבור קורות חיים
מובן מאליו שקורות חיים בימים אלה נמסרים כקבצים מצורפים למייל או מועלים ליישום מקוון, לא מודפסים ונשלחים בדואר.
למרות שהמקסימום של שני עמודים עדיין עומד, מועמדים רבים משתמשים באינטרנט במלוא הפוטנציאל שלו בכל הנוגע לקבצים מצורפים. מבוא וידאו, תרשימים, גרפים ואיורים אחרים יכולים לגרום לך להתבלט, כל עוד הם רלוונטיים ועשויים בצורה חלקה.
מה לא כדאי לשים בקורות חיים?
יש כל כך הרבה דיבורים על מה שצריך להיות בקורות החיים שלך, אבל יש גם כמה דברים שצריך להרחיק מהדף. ראשית, והכי חשוב, הם גילך, מצבך המשפחתי וכמות הילדים שאולי יהיו לך. בעוד שמעסיק פוטנציאלי עשוי להסיק מידע זה באמצעות חיפוש באינטרנט, הוא אינו רלוונטי להגשת מועמדות לעבודה. בנוסף, אל תפרט את המשכורת הנוכחית שלך, הדת, האמונות הפוליטיות או כל פרט אישי (כמו התחביבים שלך), אלא אם מידע זה נדרש לתפקיד המדובר.
האם עלי ליצור יותר מקורות חיים אחד?
זה תלוי אם אתה מגיש מועמדות לסוגים שונים של משרות. לדוגמה, אם אתה מגיש מועמדות למשרה של מנהל משרד, עליך להתאים את קורות החיים שלך כך שיפרטו את כישורי המנהיגות והארגון שלך. אבל אולי אתה גם מעוניין להגיש מועמדות למשרה קמעונאית, אז יצירת קורות חיים שניים שמדגישים במקום כל ניסיון קמעונאי שיש לך יעמיד אותך בעמדה טובה יותר לקבל את העבודה הזו.
מה אם אין לי ניסיון בעבודה?
אתה עדיין יכול ליצור קורות חיים חזקים גם אם אין לך ניסיון עבודה מקצועי. קורות החיים שלך יכולים לכלול כל עבודת התנדבות שעשית ואת האחריות שהייתה לך במהלך תקופה זו. אם אתה עדיין בבית הספר, אתה יכול גם לרשום את כל הארגונים האקדמיים שאתה חלק מהם וכל המשרדים והאחריות שאתה נושא בו.
